律师解析:
1.
工伤伤残鉴定需去设区的市级
劳动能力鉴定委员会。
2.职工
工伤治疗稳定后有残疾、影响劳动能力,或
停工留薪期满,工伤者或用人单位应及时申请鉴定。
3.申请时要提交
工伤认定决定和医疗资料。
4.鉴定委员会随机抽3或5名专家组成专家组鉴定。
5.委员会根据专家组意见作结论,并送达申请方。
案情回顾:小许是一名职工,在工作中不幸发生工伤。经治疗伤情稳定后,他发现自身存在残疾且影响劳动能力。小许认为自己应尽快进行工伤伤残鉴定,但用人单位却以各种理由拖延申请。小许决定自行向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,双方就申请主体及时间产生争议。
案情分析:1、依据法律规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位都应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。所以小许和用人单位均有申请的
权利和义务,用人单位拖延申请不符合规定。
2、申请时需提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,劳动能力鉴定委员会会按程序抽取专家组成专家组进行鉴定,并根据专家组意见作出结论及时送达申请单位和个人。
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