工伤
评残有不少需要留意的地方。
在主体上，用人单位、
工伤职工或其
近亲属可提出申请。申请时间要把握好，职工治疗后伤情相对稳定，存在残疾且影响劳动能力时，应及时向
劳动能力鉴定委员会申请。
申请材料得准备齐全，通常有
工伤认定决定书、有效的诊断证明、按
医疗机构病历管理规定复印或复制的检查检验报告等完整病历材料，以及职工的居民
身份证或社会保障卡等有效身份证明原件。
选择鉴定机构很重要，要向设区的、合法合规且具备相应资质的市级劳动能力鉴定委员会申请。
鉴定过程中，职工要配合专家组的检查和询问，如实提供受伤经过和身体状况等信息。要是对鉴定结论不服，可在收到结论之日起一定期限内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，该委员会作出的结论为最终结论。
最后，鉴定结论作出后，要及时关注其时效性，在规定时间内主张相应的
工伤待遇。
案情回顾:小朱在工作中受伤，治疗后身体存在残疾且影响劳动能力。用人单位未及时为其
申请工伤评残，小朱便自行准备材料申请。但他只准备了工伤认定决定书和身份证，遗漏了诊断证明和病历材料，被劳动能力鉴定委员会退回申请。小朱重新准备好材料后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，鉴定过程中他如实配合。然而，小朱对鉴定结论不服，欲申请再次鉴定。
案情分析:1、申请工伤评残主体可以是用人单位、工伤职工或其近亲属，小朱自行申请符合规定。
2、申请材料需齐全，小朱初次申请遗漏部分材料导致申请被退回，说明准备材料完整很重要。
3、应向合法合规、具备相应资质的设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，小朱这方面做法正确。
4、鉴定中职工要如实配合，小朱做到了这一点。
5、对鉴定结论不服，小朱可在规定期限内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，且该委员会结论为最终结论。同时要关注鉴定结论时效性，及时主张工伤待遇。
