未达伤残等级，索赔误工费该怎么做

没达到伤残等级，受害人也能索赔误工费。下面说说具体怎么做。
首先是收集证据，证明误工事实和损失。一方面得有医疗机构开的休假证明，这能确定误工时间。要是因为受伤一直没办法工作，误工时间能算到定残前一天。另一方面是收入证明，有固定收入的，要拿出单位开的误工期间收入减少证明、工资银行流水等；没有固定收入的，可以提供过去一段时间的收入流水、纳税凭证等，按最近三年的平均收入来算；要是没办法证明最近三年平均收入情况，就参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
收集好证据后，主动联系责任方和他们的保险公司，说明情况并提出赔偿要求，把证据拿给他们看，尽量协商解决。
要是协商不成，就可以向事故发生地或者被告住所地的法院起诉。起诉时，把之前收集的证据交给法院，让法院判决责任方赔偿误工费等损失，法院会根据事实和法律规定进行审理和判决。

案情回顾:

小朱在一次交通事故中受伤，虽未达伤残等级，但因伤无法工作。小朱向责任方小许及其保险公司索赔误工费。小许认为小朱未达伤残不应赔偿误工费，双方协商陷入僵局。小朱收集了医疗机构的休假证明、自己的收入流水等证据，准备通过法律途径解决。

案情分析:

1、根据法律规定，即使未达伤残等级，受害人因伤导致误工，仍有权索赔误工费。小朱收集医疗机构的休假证明可确定误工时间，若持续误工可算至定残日前一天；收入证明方面，有固定收入可提供单位证明和工资流水，无固定收入可按近三年平均收入计算，无法举证则参照受诉法院所在地同行业平均工资。
2、小朱与小许协商不成后，可向事故发生地或被告住所地法院起诉，将收集的证据提交法院，请求判决小许赔偿误工费等损失，法院会依法审理判决。