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  • 泗水县工伤纠纷律师-张皓律师
    张皓律师 推荐
    山东泗水滨律师事务所 山东省济宁市泗水县中兴路南段
    5.0
    帮助人数:437
    #律师标签:有团队,办过大案
    139-6374-3380
    更多> #律师简介:张皓律师,自1999年以来一直从事法律事务工作,拥有企业法律顾问资格和律师资格证书,累计处理企业和社会民商事及刑事诉讼案件近两千件,积累了大量的实践经验。具有较深厚的理论基础和丰富的实践经验,对刑事案件辩护与代理,债权债务、合同纠纷、侵权纠纷、婚姻家庭、劳动争议、房地产、交通事故等民商事案件比较专长。联系业务前请务必电话预约。
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  • 劳务分包应严格遵循交给有资质单位的原则。在专业劳务分包过程中,若发生劳务人员工伤事故,由有资质的承包单位承担工伤保险责任。若引入无资质承包单位导致此类事故,同样由有资质承包单位担责。这是为了确保工人的权益得到保障,防止因分包单位无资质或管理不善导致的工伤事故无人负责的情况发生。 #工伤赔偿 1184次阅读
  • 遭遇工伤后被解雇,劳动者可采取以下措施维权:首先,收集工伤证据;其次,向劳动监察部门举报并申请工伤认定;最后,若解雇违规,可提起劳动仲裁或诉讼。务必确保权益不受侵害。 #工伤赔偿 831次阅读
  • 企业员工若因非工作原因并经医生诊断患有难以治愈的疾病,医疗期满后无法胜任原工作或承担新安排的任务,且被鉴定为一至四级伤残等级,可按规定申请病退。员工需提交相关医疗证明和伤残等级鉴定,经企业审核同意后,按程序办理病退手续。病退员工将享受相应的社会保险待遇和病退金。企业应依法保障员工的病退权益,确保员工在疾病困扰时得到合理安置和保障。 #工伤赔偿 1414次阅读
  • 员工工伤康复后无法返岗,用人单位可发书面通知并评估调整职位。员工未如期到岗且已过停工留薪期,视为旷工,严重者或解除劳动关系。需休养者须持正规医院病假证明,否则须按时返岗。未申请病假且未返岗者,用人单位可按《劳动合同法》解聘。 #工伤赔偿 1327次阅读
  • 工伤脸部疤痕评估需向劳动能力鉴定委员会提交申请,依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GBT16180-2014》标准,结合工伤认定决定书和相关治疗资料,做出法律约束力的鉴定。工伤后续疾病可能影响劳动仲裁和赔偿,但不必然导致更高赔偿,需综合考虑案件证据和情况。 #工伤赔偿 1134次阅读
  • 员工工作期间使用载人电梯装卸货物受伤且电梯受损,若行为与工作相关,可认定为工伤,由负责电梯安装的企业赔偿。执行雇佣任务中受伤,雇主需赔偿。第三方责任导致伤害,受害者可向第三方索赔或向雇主提出赔偿,雇主赔偿后可向第三方追偿。 #工伤赔偿 834次阅读
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