不缴纳社保会有什么样的风险呢？我自己如果跟单位那一边没办法协商缴纳社保这一件事情的话，它不主动跟我讲，那我是不是给通过仲裁来处理的呢？

不缴纳社保有这样几个风险：1、员工申请仲裁或诉讼，公司会被判决补交及可能承担滞纳金;2、员工可以因公司不交社保为由主动与公司解除劳动合同，公司除补交社保外，还需要支付经济补偿金;3、不缴纳社保，员工不能享受社保待遇：生育津贴、失业金、医疗保险、工伤补偿等，可以主张由公司承担;4、劳动局因此对公司进行行政处罚。5、员工因公司没有社保待遇，而导致员工流失。