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  • 浏阳市工伤认定律师-黄征律师
    黄征律师 推荐
    湖南浏阳河律师事务所 浏阳市东沙路31号6楼
    5.0

    来自142人评价

    帮助人数:1972
    #律师标签:有团队,丰富的专业经验
    137-8707-1896
    更多> #律师简介:黄征系湖南浏阳河律师事务所专职律师,先后在世界500强、上市公司等企业任职多年,擅长刑事辩护、债权债务、婚姻家庭等业务,秉承“委托人的利益无小事”的办案理念,全力为当事人争取应有的权益。
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  • 浏阳市工伤认定律师-吴姣律师
    湖南凯恒律师事务所 湖南省长沙市芙蓉区解放西路136号华盛蓝色地标7楼7058室
    5.0

    来自257人评价

    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    186-8498-2805
    更多> #律师简介:吴姣律师,湖南凯恒律师事务所专职律师,从事律师职业6年,湖南郴州人。2013年毕业于湖南商学院(现为湖南工商大学)2012年通过国家司法考试,现担任多家公司的法律顾问。参与多个上亿标的的二审诉讼案件(房地产开发类),设计公司股权架构,新三板挂牌项目。办理大大小小民刑事案件多起。成功办理黄某某抢劫罪不处罚结案、李某某强奸罪取保候审、张某某开设赌场罪取保候审、王某某危险驾驶罪免于刑事处罚。擅长刑事辩护、合同纠纷、公司纠纷等。
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  • 浏阳市工伤认定律师-长沙劳动法陈律师团队律师
    湖南天地人律师事务所 湖南省长沙市岳麓区滨江路53号楷林国际A座10-12层
    5.0
    帮助人数:70
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    139-7310-7410
    更多> #律师简介:湖南天地人律师事务所创建于1993年,展至今,已拥有500多名执业律师,先后获得“部级文明律师事务所”、“全国优秀律师事务所”等多项荣誉称号,并被国际评级机构评为“公司/商事中部第一等律师事务所”(ChambersandPartners)、“中国律所品牌50强”(LEGALBAND)。天地人劳动法律师团队,咨询电话13973107410,已为湖南省总工会、长沙市总工会、长沙市人力资源和社会保障局、长沙市社会保险费征缴中心、开福区人社局等政府部门及百余家企事业单位提供常年法律顾问或人力资源专项法律服务。处理的劳动争议及工伤案件超过1000余件。天地人劳动法律师团队致力于为客户提供全方位的劳动用工合规管理、非诉专项,劳动争议案件代理等法律服务,在劳动用工合规管理与风险防控、用工模式设计、工伤认定及赔偿、社保及税务筹划、人员优化与安置、高管聘用风险控制、劳动争议诉讼(仲裁)等领域有精深的专业研究和丰富的实践经验。
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  • 浏阳市工伤认定律师-国晖·劳动和保险律师团队
    广东国晖(长沙)律师事务所 长沙市五一大道766号中天广场·行政公馆14层
    5.0

    来自22人评价

    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    188-7488-7485
    更多> #律师简介:国晖·劳动和保险律师团队是国内领先的综合性律师事务所,经过十几年的发展,国晖现已成为能提供多方位法律服务,在多个法律业务领域领先的律师事务所。国晖在深圳、上海、北京、广州、长沙、杭州、佛山、东莞、天津、南宁、中山、合肥、哈尔滨、长春、江门等地设有30多个执业机构,现有律师和各类专业人员1000多名,业务覆盖主要的民事、商事和刑事法律服务领域。国晖·劳动和保险律师团队成立于2011年,是专注于人身损害、劳动用工、社会和商业保险相关法律服务的大型律师团队,现有资深律师和相关专业人员近30人。截止目前,团队已在湖南亲办办理各类损害赔偿案件4000多宗,在人身损害赔偿、交通事故、劳动工伤、医疗事故、保险理赔、劳动争议等业务领域有丰富的司法实务经验。团队秉持“专注专业,精细精致”的服务理念,专业旨在持续提供优质、高效的精品法律服务,为当事人排忧解难。办公地址:长沙市五一大道766号中天广场-行政公馆14层
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  • 浏阳市工伤认定律师-刘子健律师
    湖南湘声律师事务所 长沙市芙蓉区中天国际广场行政公馆15030室
    5.0

    来自1495人评价

    帮助人数:1591
    #律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    185-0846-1078
    更多> #律师简介:刘子健律师,法学硕士,并具备11年医药流通及临床药学背景、经验,在2016年已取得执业中西药师资格以及中药师资格。在医疗医药领域纠纷上具备敏锐的视角,能够提出更专业实用的合理建议。刘子健律师在执业前后已独立承办各类案件300余件,擅长代理:劳动争议纠纷、工伤纠纷、医疗纠纷、人身损害赔偿纠纷、合同纠纷案以及网络信息犯罪案件辩护。
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  • 根据法规,工伤认定需在事故后30天由单位申请,逾期则受害员工或近亲可在一年内自行申请。逾期一年,劳动部门将不受理,受害者将丧失工伤补偿机会。 #工伤赔偿 1156次阅读
  • "因工负伤"指在工业生产中,职工因执行日常职责、临时委派任务、紧急情况下的益企行为或发明创新而遭受的伤害,均依法认定为工伤。这涵盖企业行政工作和技术创新活动中的意外伤害。 #工伤赔偿 940次阅读
  • 用人单位应在事故或职业病诊断后30个工作日内申报工伤认定;劳动者及家属或工会在1年内有权申请。社保行政部门接到申请后60日内给出工伤认定决定。 #工伤赔偿 1374次阅读
  • 在上下班途中,因工作原因(如执行职责、出差期间事故、合理工作时段内活动)遭受机动车事故,且本人责任轻微或无责,可认定为工伤。涉及工作时间、地点、职责履行、职业病、公出期间和公共交通工具事故。特殊情况符合法律规定也属工伤。 #工伤赔偿 1225次阅读
  • 工伤职工对伤残评定有异议应通过下级至上复查确保公正。若无法解决,他们无权因伤残等级争议直接提起行政诉讼,因为这不属于行政复议范围,故无法通过行政诉讼途径解决。 #工伤赔偿 1116次阅读
  • 工伤认定包括:工作时间/区域内的本职工作失误、预备/收尾工作中发生的意外、履行职务的暴力或突发伤害、职业病患者、工作外出因工作原因的伤害或失踪、上下班途中非本人责任事故、以及法律法规明确规定的其他工伤情况。 #工伤赔偿 1065次阅读
  • 试用期员工在非主要责任交通事故中受伤,即使在家至工作地途中的“上下班途中”,如遭遇非自身原因的严重人身损害,应视作工伤。但如事故发生在探亲访友期间,一般不认定为因公负伤。 #工伤赔偿 1042次阅读
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