[律师回复] 签署存在关键信息空白的劳动合同，是重大法律风险，其效力很可能不被认可，并可能导致合同部分或全部无效。法院明确劳动者有权拒绝签署此类合同。 签署空白合同，意味着你将对自己权利至关重要的条款（如工资、岗位、合同期限）的决定权完全交给单位，后续维权会非常困难。