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工伤判定在公路上涉及:员工在上下班途中遭遇非自身重大过失的交通意外,或因工作需要在城际交通、铁路中遭受突发事件;职责内工作相关交通事故;需及时向保险监管机构申请工伤鉴定并按程序审批。
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劳动者工伤申请的撤销与撤回有明确区分:在申请被正式受理后,可依法自愿撤回,但需经社保部门许可;未明确撤回则在社保部门作出认定结论后,如当事人质疑,有权申请撤销,前提是需表达强烈反对或质疑。
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退休人员不能被视为工伤进行认定,前提是他们已达到法定退休年龄,与单位的关系不再是劳动关系,而是劳务关系。只有在劳动关系中发生的意外才构成工伤。
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遭遇机动车碰撞并被认定为工伤需满足以下条件之一:因公出差或执行公务时受伤、上下班途中遭遇非个人主要责任交通事故受伤,或符合相关法律、法令和政府规章制度规定的其他工伤情形。
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