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  • 法库县工伤纠纷律师-申一律师
    辽宁宣政律师事务所 沈河区市府恒隆广场办公楼1座3311-3313、3315
    0.0
    帮助人数:5
    #律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验
    186-4047-0589
    更多> #律师简介:申一律师,辽宁宣政律师事务所主办律师,吉林大学法学学士,具有深厚的法学理论知识及丰富的办案经验和办案技巧。法律服务包括诉讼、非诉专项业务、常年法律顾问服务等,特别是刑事辩护、合同纠纷、欠款纠纷、婚姻家庭纠纷等类型案件。具有丰富的调查取证、谈判、庭审等方面的执业经验,秉承“普惠、高效、专业”的办案理念,在案件实践中为委托人避免和挽回了大量不必要的损失,化解了许多风险,解决了大量纠纷,受到广泛好评。主要擅长领域:1、刑事案件代理、合同事务案件代理、建设工程、债权债务纠纷;诉讼与仲裁:包括调查取证、分析案情、指导诉讼、代理诉讼、代写起诉状、代为参加庭审、代为调解等诸多事项;2、担任单位和自然人的常年顾问,包括各类争议案件的诉讼、调解、仲裁、执行、企业合规等等。3、非诉类事务:法律审查、拟订合同、出具法律意见书、律师调查、代办境内外法律事务、进行法律培训等等。
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  • 法库县工伤纠纷律师-徐朋恩律师
    辽宁同方律师事务所 沈阳市和平区青年大街392号皇朝万鑫国际大厦A座42层
    5.0

    来自133人评价

    帮助人数:6478
    #律师标签:有团队,丰富的专业经验
    186-4025-8236
    更多> #律师简介:预约咨询、委托请添加徐朋恩律师微信18640258236。辽宁同方律师事务所执业律师,长期本着以事实为依据,以法律为准绳的办案原则,全力维护当事人的一切正当合法权益。
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  • 法库县工伤纠纷律师-孙蕊律师
    辽宁景博律师事务所 沈阳市皇姑区泰和国际大厦7层
    5.0
    帮助人数:122
    #律师标签:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    138-4023-8582
    更多> #律师简介:孙蕊律师,毕业于辽宁大学法学院,2013年高分通过国家司法资格考试,自执业以来,办理过数百起各类案件,代理过多起典型的商事合同纠纷等案件、劳动争议纠纷,债权债务纠纷、建设工程施工合同纠纷等案件,现为多家企事业单位法律顾问,专注于民商事领域诉讼业务,具有丰富的法律行业工作经验。严谨、诚信、认真、负责。精研业务、团队协作,熟练运用律所法律大数据服务系统结合实践办案经验,梳理司法裁判观点,研判案件走向,精准服务每一名客户,最大限度的维护了其合法利益,胜诉案件不胜枚举。
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  • 法库县工伤纠纷律师-张雨律师
    辽宁腾坤律师事务所 沈阳市和平区市府大路89号
    5.0
    帮助人数:1142
    #律师标签:办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    159-4239-1196
    更多> #律师简介:从事律师工作16年(2007年开始),主要致力于婚姻家庭、工伤侵权、保险合同、知识产权等民商的诉讼代理工作。现任辽宁省数字新零售行业协会法律专委会会员、沈阳市知识产权协会会员,某知名电商辽宁地区维权律师。中国政法大学知识产权法学专业研究生同等学历结业。曾任辽宁省律师协会劳动法律选专业委员会委员。理论以及实践经验丰富,为个人和企业挽回经济损失几千万,尽责的工作得到了当事人高度认可.
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  • 劳务关系不等同于合同关系,劳务人员受伤按雇佣关系处理,不可申请工伤认定。提供劳务者受害,按过错分担责任。如第三方致损,劳务方可向第三方主张侵权,接受劳务方需补偿,已补偿后可追偿。 #工伤赔偿 1211次阅读
  • 工伤期间,即使劳动合同到期,用人单位不得终止与工伤员工的关系。特殊情况下,如员工因公伤或职业病致残丧失劳动能力,合同时效暂停,依据工伤保险法规执行,不因伤情改善而自动续期。 #工伤赔偿 982次阅读
  • 在工伤医疗期内,劳动合同可能不续订,除非鉴定为一至四级伤残。劳动者休养期满,合同可能延续至鉴定结果公布。五、六级伤残下,若因工作受限可解除合同;七至十级伤残,单位终止合同不违法。一至四级伤残强制续订属违法。 #工伤赔偿 1160次阅读
  • 工伤医疗待遇主要包括:符合规定的工伤保险诊疗项目和药品费用、住院期间的伙食补贴、异地医疗的交通住宿费(经核准和批准),骨折康复相关费用(法规允许)。非工伤事故引发的疾病治疗费用不在保障范围内。 #工伤赔偿 1134次阅读
  • 工伤认定与受伤后就诊时间不一定同步,关键在于是否符合以下条件:工作期间内执行职务受意外伤害;工作场所内外从事相关工作致伤;因工作职责遭暴力伤害;职业病引发的病症;出差期间因公受伤或失踪;上下班途中遭遇非本人过失的交通或公共交通事故。其他法定情况也包括在内。 #工伤赔偿 1387次阅读
  • 在中国,法院确认工伤情况包括:工作时间/场所内因工作事故;工作相关预备或收尾工作中受伤害;执行岗位职责遭受暴力或意外;患职业病;工作外出期间因工作原因受伤或失踪;上下班途中遭遇非主要责任事故;以及符合法律规定的其他情况。 #工伤赔偿 1329次阅读
  • 员工在工作期间如厕受伤可视为工伤,因为提供安全卫生环境保障劳动者的基本人权是法定职责。我国法律全面保护人身权益,包括如厕这一劳动者权利。尽管看似与任务无关,但它是工作需求的合理延续,应视作工作引发的伤害,依法认定为工伤。 #工伤赔偿 1381次阅读
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