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结论： 离婚时女儿抚养权归属需根据年龄及双方具体情况判定，以最有利于女儿成长为核心原则。 法律解析： 根据民法典规定，离婚时女儿抚养权的判定需结合年龄及实际情况，遵循最有利于女儿成长的原则。具体如下：两周岁以下的女儿，一般随母亲生活，除非母亲存在严重疾病、不尽抚养义务等法定不宜抚养的情形；两周岁以上未成年的女儿，父母均主张抚养权时，法院会综合考量双方的经济状况、居住环境、教育背景等抚养能力和条件，优先考虑已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力、子女随其生活时间较长改变生活环境对其健康成长明显不利的一方；八周岁以上的女儿，法院会尊重其真实意愿。双方可先协商确定抚养权归属，协商不成的由法院依法判决。若你在离婚抚养权纠纷中遇到疑问，建议及时向专业法律人士咨询，以获取针对性的法律帮助，更好地保障子女的合法权益。

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离婚时女儿的抚养权归属需结合具体情况判定，根本原则是最有利于女儿的健康成长。 1.两周岁以下的女儿，一般随母亲生活，但如果母亲存在严重疾病无法履行抚养义务、不尽抚养责任等法定情形，法院可能会判决随父亲生活。 2.两周岁以上的未成年女儿，若父母双方都主张抚养权，法院会综合评估双方的抚养能力与条件，比如经济状况、居住环境、教育背景等，优先考虑能为女儿提供更稳定成长环境的一方。此外，若一方已做绝育手术或丧失生育能力、女儿随其生活时间较长且改变环境不利于健康成长等情况，会作为优先判决的考量因素。 3.八周岁以上的女儿，法院会充分尊重其真实意愿，将女儿的选择作为判定抚养权归属的重要依据。 4.父母双方可先通过协商确定女儿的抚养权，若协商无法达成一致，再由法院依法作出判决。

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法律分析： （1）两周岁以下的女儿，抚养权一般随母亲生活。若母亲存在严重疾病无法履行抚养义务、不尽抚养义务等法定情形，法院可判决由父亲抚养。 （2）两周岁以上的未成年女儿，父母双方均主张抚养权时，法院会以最有利于女儿成长为原则，综合考量双方的经济状况、居住环境、教育背景、陪伴时间等抚养条件。一方存在已做绝育手术或丧失生育能力、女儿随其生活时间较长改变环境对成长明显不利等情形的，法院会优先考虑该方的抚养请求。 （3）八周岁以上的女儿，法院在判决抚养权时会尊重其真实意愿，将女儿的选择作为重要参考依据。 （4）父母双方可先协商确定女儿抚养权归属，协商一致的协议内容若不违反法律规定，法院会予以确认；协商不成的，由法院依法判决。 提醒： 争取抚养权时需准备能证明自身抚养优势的材料，如稳定收入证明、良好居住环境证明等；因个案情况不同，抚养权判决结果存在差异，建议遇到争议时咨询专业人士获取针对性法律建议。

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（一）两周岁以下的女儿，一般随母亲生活，除非母亲存在严重疾病、不尽抚养义务等法定情形。 （二）两周岁以上未成年的女儿，父母均要求随其生活的，法院会综合考量双方的经济状况、居住环境、教育背景等抚养能力和条件，以最有利于女儿成长为原则判决。一方已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力、子女随其生活时间较长改变生活环境对子女健康成长明显不利等情形，可优先考虑。 （三）八周岁以上的女儿，法院会尊重其真实意愿。 （四）双方可先协商确定抚养权归属，协商不成的由法院依法判决。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条第三款 离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。 已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。 子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

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两周岁以下的女儿，通常由母亲直接抚养，但若母亲存在严重影响抚养能力的疾病、或明确拒绝履行抚养责任等法定情况，抚养权可能会判给父亲。 两周岁到八周岁之间的未成年女儿，父母都想抚养时，法院会对比双方的经济实力、居住稳定性、教育资源等条件，以孩子成长最优为标准判决。如果一方已经绝育或无法再生育，或者孩子长期跟着该方生活、换环境会明显影响健康，这些情况会被优先考虑。 八周岁及以上的女儿，法院会重视孩子自己的真实想法，将其意愿作为判决的重要参考依据。 父母双方可以先自行商量确定抚养权归属，商量不出结果时，再由法院根据实际情况依法作出判决。

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结论：共同承租人一方解除合同需分情形处理，符合约定或法定条件的可合法解除，不当解除需承担违约责任，对其他共同承租人的影响视情况采取继续履行、协商变更或诉讼仲裁等方式。 法律解析：共同承租人一方解除合同的处理方式如下。第一，合法解除的情形。若符合合同约定的解除条件，或存在法定解除条件如不可抗力导致合同目的无法实现等，该方可行使解除权，解除通知到达对方时合同解除。第二，不当解除的责任。若解除不符合约定或法定条件，构成违约，守约方有权要求违约方承担违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。第三，对其他共同承租人的影响处理。若解除未影响其他共同承租人继续使用租赁物，其他方按原合同继续履行；若影响整体租赁关系，出租人与其他方可协商变更合同如调整租金、期限等；协商不成的，可通过诉讼或仲裁解决。若你遇到此类问题，建议及时咨询专业法律人士，明确自身权利义务及处理方式，避免权益受损。

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共同承租人一方解除合同需根据具体情形区别处理，既要判断解除行为的合法性，也要兼顾其他共同承租人及出租人的合法权益。 1.若解除行为符合合同约定或法定条件，比如因不可抗力导致合同目的无法实现等，该方有权行使解除权，合同自解除通知到达对方时解除。此时无需承担违约责任，但需确保通知程序符合法律规定和合同约定。 2.若解除行为不符合约定或法定条件，构成违约，守约方有权要求违约方承担违约责任，比如赔偿实际损失、支付约定违约金等，具体责任范围需结合合同约定及实际损失情况确定。 3.若解除行为未影响其他共同承租人继续使用租赁物，其他共同承租人可按原合同条款继续履行，无需变更合同内容。 4.若解除行为影响整体租赁关系，出租人与其他共同承租人可协商调整合同条款，比如调整租金金额、租赁期限等；协商不成时，可通过诉讼或仲裁途径解决争议。

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法律分析： （1）共同承租人一方若符合约定或法定解除条件，如因不可抗力导致合同目的无法实现等情形，可行使解除权，解除通知到达对方时合同解除。 （2）若解除权行使不当，即不符合约定或法定解除条件擅自解除合同，构成违约，守约方可要求违约方承担违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等。 （3）若该方解除合同未影响其他共同承租人继续使用租赁物，其他共同承租人可按照原租赁合同继续履行。 （4）若解除行为影响整体租赁关系，出租人与其他共同承租人可协商变更合同，如调整租金、租赁期限等；协商不成的，可通过诉讼或仲裁方式解决争议。 提醒： 共同承租人一方解除合同前应先确认是否符合约定或法定条件，避免因违约承担责任；涉及其他方权益时优先协商，协商无果及时通过法律途径处理。

房产纠纷咨询顾问律师 最近回复：

（一）符合约定或法定解除条件时，共同承租人一方可行使解除权。比如因不可抗力导致合同目的无法实现，或者合同中约定了解除情形，该方可以通知对方解除合同，通知到达对方时合同解除。 （二）解除权行使不当的，构成违约。若不符合约定或法定解除条件就解除合同，守约方有权要求违约方承担违约责任，比如赔偿损失、支付违约金。 （三）对其他共同承租人的影响处理。若解除合同未影响其他共同承租人继续使用租赁物，其他共同承租人可按原合同继续履行。若影响整体租赁关系，出租人与其他共同承租人可协商变更合同，如调整租金、租赁期限；协商不成的，可通过诉讼或仲裁解决。 法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。

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共同承租人提出解除合同时，需区分不同情况处理。若存在约定的解除情形，或遇到不可抗力导致租赁目的无法实现等法定情况，该承租人可行使解除权，通知送达对方时合同即解除。 若解除行为不符合约定或法律规定，即构成违约。守约方有权要求违约方承担违约责任，比如赔偿实际损失或支付合同约定的违约金。 若解除合同后，其他共同承租人仍能正常使用租赁物，他们可继续按照原合同条款履行义务。 若解除影响到整体租赁关系，出租人与剩余共同承租人可协商变更合同内容，比如调整租金金额或租赁期限；若协商无法达成一致，可通过诉讼或仲裁解决争议。