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最新工伤赔偿律师回复
上班途中自己全责公司需要赔偿吗
上班途中发生事故且员工负全责,公司一般无需担责。按照相关规定,上下班途中只有受到非本人主要责任的交通事故等伤害,才会被认定为工伤。由于员工负全责,不符合“非本人主要责任”这一条件,所以不能认定为工伤,公司也就没有基于工伤的赔偿义务。 但如果公司有相关福利政策或协议,可能会提供一定帮扶。为避免此类情况下员工陷入困境,公司可考虑完善福利体系,在非工伤情形下也给予适当救助。员工自身也应增强安全意识,遵守交通规则,降低事故发生风险。...
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