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一、社保与五险一金的区别是什么?
1、概念不同:社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
2、范围不同:社会保险仅仅包含养老保险等五个险种,但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
二、缴纳五险一金有哪些好处?
五险各险种及住房公积金用途不一样。住房公积金要用于改善职工居住条件,解除职工买房、租房问题。养老保险主要目的就是保障参保人年老之后的基本生活,给予老年人一个安枕无忧的老年生活。医疗保险可以确保参保人获得基本医疗服务,减轻参保人看病就医压力。工伤保险作用就是保障工伤职员合法权益,确保其得到基本医疗服务及工伤家庭的基本生活。
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一、五险一金需要的资料
(一)有单位
1、个人只需要向单位提供公民身份证及其复印件,还需要提供个人1寸彩色免冠照片。
2、单位登记需提供的资料
1、营业执照、批准成立证书或执业许可证
2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书
3、《工资基金管理手册》
4、当年任意一个月工资发放明细
5、职工劳动合同书
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五险一金缴费比例相关咨询
吴亮律师 最近回复:
村里集体经济组织成员分钱是否需村民同意,得看村规民约或集体决议等。若村规规定分钱要村民集体同意,那就得经此程序,避免后续纠纷;若没这规定,按既定分配方案执行就行。解决方案是先查看村规民约和集体决议,若有争议可协商解决,协商不成可通过诉讼途径处理。
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法律咨询顾问律师 最近回复:
结论:
重大资产重组未涉及上市,处理方式依具体情况而定,有违约或违法违规行为时,权益受损方和监管机构会采取相应措施。
法律解析:
当重大资产重组未涉及上市时,若重组交易存在违反法规、监管规定或协议约定的情况,权益受损方有追究责任的权利。比如重组方未履行承诺义务,其他方先可协商要求其承担违约责任,协商无果则能向法院起诉,要求继续履行、补救或赔偿损失。若重组过程存在虚假陈述、内幕交易等违法违规行为,证券监管机构会对责任主体采取责令改正、警告、罚款等监管措施,受损投资者也可通过民事诉讼索赔。企业自身也需及时弥补问题,保障重组和各方权益。如果遇到重大资产重组相关的法律问题,建议向专业法律人士咨询,以更好地维护自身合法权益。
吴亮律师 最近回复:
这种情况可以收集能证明你老婆只是挂名法人、实际控制人是她弟的证据,像聊天记录、协议等。然后向法院提出申请,说明实际情况,请求变更责任主体。要是有证据证明债权人知晓实际情况仍让你老婆担责,也可在诉讼中主张免责。但这得有充分证据,且法院会根据具体情况判定。
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吴亮律师 最近回复:
建议出具书面通知,明确要求限期办理法人和股东变更手续,说明逾期不办的后果。留存好书面通知的送达凭证,比如快递单号等。若对方在期限内仍未办理,可考虑通过法律途径解决,比如向法院起诉要求其配合完成变更,以维护自身合法权益,避免后续可能产生的风险。
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吴亮律师 最近回复:
今天是申请再审最后一天,你得赶紧向法院提交再审申请,把找到的公司贷款凭证作为新证据附上,证明这是公司贷款而非个人贷款。法院会审查是否符合再审条件。后续积极配合法院,等审查结果。有新证据,再审获受理有机会改判。
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