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吴亮律师 回复：一般情况下主动辞职煤矿无补偿。但要是煤矿存在未按约定提供劳动保护、未及时足额支付工资、未依法缴纳社保等情形，你以此为由辞职，煤矿应支付经济补偿，补偿按工作年限，每满一年支付一个月工资，半年以上不满一年按一年算，不满半年支付半个月工资。你可收集证据与煤矿协商，协商不成可走法律途径解决。

吴亮律师 回复：男方不愿承担精神损失费，得看这主张是否合理合法。若女方有证据证明男方存在法定过错情形，像重婚、与他人同居等导致自己精神受损，可先和男方协商，说明法律依据和自身受损情况。若协商不成，可收集证据去法院起诉，由法院根据实际情况判决男方是否该承担及承担多少。

天津盛津律师事务所律师 回复：您好，建议您详细描述问题。