原单位漏缴社保两年?

根据《社会保险法》规定，用人单位应当按时足额缴纳社会保险费。如果原单位漏缴社保，你可以要求单位补缴。如果单位拒绝，可以向当地社保局投诉，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位补缴社保。必要时，可以委托律师代理。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

遇到原单位漏缴社保两年的情况，首先可以尝试与单位协商，要求其补缴社保。如果协商无果，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位补缴。在仲裁过程中，要准备好相关证据，如劳动合同、工资单等，以证明劳动关系和工作年限。如果仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。在维权过程中，要注意时效问题，一般劳动争议的仲裁时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。