我爸以前是公司法人,2013年公司倒闭后,有员工社保没缴,现在我爸要把社保迁走,社保局的人说,我爸作为法人要补缴员工社保和滞纳金20多万,才能迁走,合法吗?
根据中国法律,公司作为用人单位有义务为员工缴纳社会保险。如果公司未按规定缴纳社保,确实需要补缴欠缴的社保费用及滞纳金。作为公司法人,你父亲可能需要承担相应责任。具体情况还需根据公司倒闭时的具体情况、员工社保欠缴的详细情况以及当地社保政策来确定。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-22 22:12:06 回复
你爸作为公司法人,公司倒闭后确实有责任处理好员工社保问题。社保局要求补缴社保和滞纳金是符合规定的。首先,建议你爸先和社保局沟通,了解清楚具体的欠缴情况和计算方式。其他,可以看看公司是否有资产可以用于偿还这部分债务。再次,如果确实经济困难,可以尝试和社保局协商分期付款。最后,如果觉得计算有误或者有特殊情况,也可以通过法律途径申请行政复议或者提起诉讼。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-22 22:01:24 回复专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
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