工作三年三个月被辞退赔偿多少?

如果工作三年三个月被辞退，根据《劳动合同法》规定，如果单位违法解除劳动合同，你可以要求支付赔偿金。赔偿金的计算方式是工作年限乘以月工资再乘以二，工作三年三个月，赔偿金就是三十五个月工资左右。如果单位是合法解除，比如经济性裁员等，你也可以要求支付经济补偿金，计算方式是工作年限乘以月工资，就是三十五个月工资。你可以先和单位协商，如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

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你好！ 可以申请劳动仲裁的

根据《劳动合同法》的规定，如果用人单位违法解除劳动合同，需要支付经济补偿金。经济补偿金的计算方式是：每工作满一年支付一个月工资，不满一年的部分，按比例支付。因此，工作三年三个月被辞退，应当支付3.5个月工资的经济补偿金。如果用人单位违法解除劳动合同，还可以要求支付赔偿金，即经济补偿金的两倍。具体金额还需根据你的月工资来计算。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

你好，具体是什么情况？