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食品厂每天上班1415小时没加班费如何维权?

ask****059 河南-漯河 工资福利咨询 2026.05.06 10:13:30 345人阅读

食品厂每天上班14 15小时没加班费如何维权

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地区:山东-济南 咨询解答:52345条

您好,根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,劳动者每天工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过44小时。如果超过法定工作时间,应当支付加班费。您可以采取以下步骤维权:1. 与单位协商,要求支付加班费。2. 若协商不成,可向当地劳动监察大队投诉。3. 若投诉无果,可向劳动仲裁委员会申请仲裁。4. 对仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。请注意保留加班证据,如考勤记录、工资条等,以便维权。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-05-06 10:28:04 回复
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15565905896 (咨询请说明来自律图)
地区:河南-漯河 咨询解答:1437条

你好,请问是否为你缴纳社保

2026-05-06 11:16:42 回复
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15555555523 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:606348条

如果食品厂每天上班14到15小时还不给加班费,这是违反劳动法规定的。首先,劳动者可以和单位协商,要求支付加班费。如果协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位支付加班费和赔偿金。在仲裁过程中,劳动者要准备好工作时间的证据,比如考勤记录、工作日志等。如果对仲裁结果不满意,还可以向法院提起诉讼。总之,劳动者要勇敢地维护自己的合法权益,不要害怕和单位对抗。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-05-06 10:42:36 回复
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    2026.06.08 1008阅读
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