班主任津贴和工作量有没有文件规定不可以同时享受呢想了解文件中是否允许班主任同时享受津贴和工作量奖励?

[律师回复]浙江匡智律师事务所，成立于2014年，位于杭州拱墅区法院旁。 可打头像上的电话，告诉你我们律师事务所的位置。当面了解情况，进行分析。

[律师回复]建议优先通过劳动监察投诉（效率高、成本低），若未解决再申请仲裁。

[律师回复]你好，在单位工作多久了呢？

[律师回复]工作了多长时间啊？有社保吗？

[律师回复]你好，你据说的资金和加班费，是包括在内的

[律师回复]无正常流程的情况下降职降薪?

[律师回复]您好，超过6个月未满一年应当按照一年标准计算。如需进一步详询，可以联系：187-212玖-3378 荣谊律师事务所 倪老师

[律师回复]您好，方便电话沟通吗，

[律师回复]您这面具体是什么情况那

[律师回复]有什么证据证明加班了吗？有劳动合同吗？

[律师回复]您好！很高兴为您提供法律咨询服务。我们需要针对您的问题，了解一下事情的详细情况，以便更好的解答您的问题

[律师回复]欠多少钱工资？不给的原因是什么呢

[律师回复]退休当月单位不发工资，首先可以和单位沟通，了解具体原因，看是否是工作交接未完成或者财务流程问题。如果沟通无果，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，要求单位支付当月工资。同时，也可以收集工资发放记录、工作交接证明等证据，以备不时之需。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]具体情况可以说一下的

[律师回复]可以申请劳动仲裁，再申请执行，采取下一步措施。