是说未婚怀孕吧,应当按正常支付经济补偿。因为你未婚,不是合法的生育,这方面维权难。
2025-12-21 18:47:30 回复
未婚怀孕不影响你获得公司关闭的赔偿。公司关闭应按你在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向你支付经济补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。你可与公司协商赔偿事宜,若协商不成,可通过劳动仲裁维护权益。
2025-12-21 10:35:37 回复严格三重认证
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