首页 > 法律咨询 > 河北法律咨询 > 廊坊法律咨询 > 廊坊劳动关系法律咨询 > 咨询下公司安排停职问题?

咨询下公司安排停职问题?

pub****197 河北-廊坊 劳动关系咨询 2025.12.02 10:39:16 389人阅读

咨询下公司安排停职问题

其他人都在看:
廊坊律师 劳动纠纷律师 廊坊劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我
18611801401 (咨询请说明来自律图)
地区:北京- 咨询解答:134623条

可以电话沟通一下详情

2025-12-02 11:07:44 回复
咨询我
15555555523 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:464029条

公司安排停职得看是否有合理依据。若公司无正当理由停职,这可能侵犯员工权益。员工可与公司沟通,了解停职原因和期限。若沟通无果,可收集劳动合同、工资条、工作记录等证据,通过合法途径维权。要是公司有合理依据,如员工涉嫌违规等,员工应配合调查,待结果明确。

2025-12-02 10:50:57 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
热门专题 优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫