物业人帮业主干活受伤谁负责

1.物业人帮业主干活受伤，责任承担因情况而异。若受业主直接雇佣，双方按各自过错担责。业主有过错如提供工具不安全致物业人受伤，需担责；物业人自身有重大过错则减轻业主责任。
2.若属职务行为，即按物业服务合同约定或公司安排干活，物业人因工作受伤由物业公司担责。之后若业主存在过错，物业公司可向业主追偿。

解决措施和建议：
-业主雇佣物业人时，要确保提供安全工作条件，避免自身过错导致担责。
-物业人工作中应尽到合理注意义务，避免因自身重大过错影响责任划分。
-物业公司要明确员工工作安排，若业主有过错，及时行使追偿权维护自身权益。

法律分析：
（1）当物业人受业主直接雇佣干活受伤时，依据法律规定，要按照双方各自的过错来承担相应责任。若业主在提供工具、指示操作等方面存在过错，导致物业人受伤，业主需承担责任。若物业人自身存在重大过错，比如未按规范操作等，业主的责任会相应减轻。
（2）若物业人帮业主干活属于职务行为，也就是在物业服务合同约定范围内或者由物业公司安排的工作，物业人因工作受伤则由物业公司担责。而如果业主存在过错，物业公司在担责后可向业主进行追偿。

提醒：
物业人、业主和物业公司应明确工作性质和责任归属。出现纠纷时，不同情况处理方式不同，建议咨询以进一步分析。

（一）当物业人受业主直接雇佣干活受伤时，物业人要注意收集业主存在过错的证据，如工具不安全的相关证明等，以便后续要求业主承担相应责任；业主若认为物业人自身有重大过错，也需收集相关证据来减轻自己的责任。
（二）若物业人帮业主干活属于职务行为，物业人应及时向物业公司报告受伤情况，由物业公司处理后续事宜；物业公司在担责后，若要向有过错的业主追偿，需保留好业主存在过错的证据。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

物业人帮业主干活受伤，责任承担分两种情况：
1.若物业人受业主直接雇佣受伤，双方按各自过错担责。要是业主有过错，像提供的工具不安全，导致物业人受伤，业主需担责；若物业人自身有重大过错，会减轻业主责任。
2.若物业人帮业主干活是职务行为，由物业公司担责。之后若业主有过错，物业公司可向其追偿。

结论：
物业人帮业主干活受伤，责任承担分两种情况。受业主直接雇佣受伤，按双方过错担责；属职务行为受伤，由物业公司担责，若业主有过错，公司可追偿。
法律解析：
根据民法典规定，当物业人受业主直接雇佣干活受伤时，要依据双方过错确定责任。若业主提供不安全工具等存在过错导致物业人受伤，业主需承担责任；若物业人自身有重大过错，业主责任会相应减轻。而当物业人帮业主干活属于职务行为，也就是在物业服务合同约定范围内或由物业公司安排时，物业人因工作受伤由物业公司担责。若业主存在过错，物业公司担责后可向业主追偿。如果遇到此类责任纠纷问题，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。