想了解，劳动合同空白让签字没按手印会怎样?

劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。　第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任以上就是对问题公司让签订空白劳动合同按手印合法吗的解答

一般情况下，如果借条上的签名是真实的，那么就推定借条上的内容就是真实的。如果我们想推翻该借条的证明效力的话，根据证据规则，那就必须提供相反的证据予以推翻，否则就会认定该借条的效力。所以当债权人拿着我们签名的借条催要借款，而我们又没有借款时，一定要积极收集相反的证据，而不能一味以不知情为由对抗债权人。当然，根据司法实践，如果借条是大额借款，债权人还有就借款的支付凭证提供证据，否则就会认定借款证据不足。避免纠纷我们可以这样做：第一，当然是我们不要在空白纸上签名，即使对方要求空白纸上签名也不能签。第二，签名时，一定要在纸上写上内容，即一定写上签名的用途。第三，写内容时，一定不要留下空白，特别是内容和签名之间不要有太多空白，借款数额一定要写大写，小写可以写在大写后面括号内注明。第四，最好把借条复印一下，让对方在复印件上签上名字。