公司随意扣留员工每月工资，属于什么行为？

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您好！你反映的情况，属于“未及时足额支付劳动报酬”，可申请劳动仲裁。仲裁的细节，请来电进一步沟通。

公司随意扣留员工每月工资属于违法行为。《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。遇到这种情况，员工可先与公司沟通协商，要求其支付被扣留工资；若协商不成，可收集证据，如劳动合同、工资条等，去申请劳动仲裁，维护自身合法权益。