广州合同到期自己不续签能领失业金么

在广州，合同到期后自己不续签通常是不能领取失业金的。领取失业金一般需要满足以下条件：一是非因本人意愿中断就业，比如被用人单位解除劳动合同、被用人单位开除等；二是已办理失业登记，并有求职要求。
当合同到期后，劳动者主动不续签，这属于本人意愿中断就业的情况，不符合领取失业金的条件。然而，如果是用人单位提出不续签，或者用人单位降低劳动合同约定条件劳动者不同意续订而导致合同终止的，这种情况下劳动者可以申领失业金。
所以，仅合同到期自己不续签这一情形，一般无法领取失业金。但具体情况还需根据当地的失业保险政策以及实际的就业情况等来综合判断。

在广州，合同到期后如果是自己不续签，通常情况下是不能领取失业金的。因为领取失业金一般需要满足非本人意愿中断就业等条件。当合同到期时，劳动者主动选择不续签，这属于本人意愿中断就业，不符合领取失业金的要求。只有在因用人单位不续签、被解除劳动合同等非本人意愿中断就业的情况下，才有可能符合领取失业金的条件。所以，一般来说广州合同到期自己不续签不能领失业金。

在广州，合同到期自己不续签的情况，能不能领取失业金可不是那简单就能确定的。一般来说，要领取失业金得满足一些条件。首先，得是因为非本人意愿中断就业的才行。像那种合同到期后，公司不打算继续跟你签，或者公司裁员这种情况，那才符合条件。但要是你自己主动不想续签合同，那可就不太容易领到失业金。毕竟，这得看你不续签的原因到底是啥。要是你自己觉得这份工作没前途，或者想换个更好的工作机会，那这种情况就很难被认定为符合领取失业金的条件。所以，在广州合同到期自己不续签想领失业金的话，得仔细想想自己不续签的原因到底符不符合规定，可别稀里糊涂的就以为自己能领到失业金，得先搞清楚这些规定才行。

在广州，合同到期自己不续签通常是不能领取失业金的。这是因为领取失业金一般需要满足非因本人意愿中断就业这个条件。比如说，公司突然倒闭了，或者公司裁员导致员工失业，这种情况下员工就符合领取失业金的条件。但如果是合同到期后，员工自己主动不续签，那就不能算是非因本人意愿中断就业。再举个例子，就好像一个员工在一家公司工作了好几年，合同到期了，他觉得这份工作没什么发展前途，于是自己决定不续签了，那他就不能去申领失业金。只有当员工是被公司辞退、公司倒闭等非自己主动的原因导致失业时，才有可能领取失业金。所以，广州的小伙伴们要注意，如果合同到期自己不续签，可别想着能领失业金~