如果你在杭州持续参保至退休,根据规定应在杭州办理退休手续并享受杭州的养老待遇
《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》
第六条 跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:
(一)基本养老保险关系在户籍所在地的由户籍所在地负责办理
(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理
(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,累计缴费年限不满10年的,将其关系转回,按规定在当地享受养老保险待遇,享受基本养老保险待遇。
(四)基本养老保险关系不在户籍所在地,每个参保地的累计缴费年限均
1、1998年1月1日以后参加工作并参保缴费的人员(以下简称新人),达到法定退休年龄,缴费年限满15年及以上的,从核准退休的次月起,按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,用公式表示:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中:
基础养老金月标准=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+参保人员本人指数化月平均缴费工资)÷2×全部缴费年限×1%。
上式中:参保人员本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×参保人员本人平均缴费工资指数。
参保人员本人平均缴费工资指数为:参保人员本人退休时历年缴费工资指数的平均值。
个人账户养老金月标准=参保人员退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。
计发月数按《个人账户养老金计发月数表》执行。办理按月领取基本养老金时年龄不足40周岁的,按40周岁的计发月数计发个人账户养老金;年龄超过70周岁的,按70周岁的计发月数计发个人账户养老金。
2、1997年12月31日以前参加工作并参保缴费(以下简称中人),2010年12月31日前退休且缴费年限满10年和2011年1月1日后退休且缴费年限满15年的,从核准退休的次月起,按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成,用公式表示:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。其中:
基础养老金月标准和个人账户养老金月标准计算公式与新人相同;
过渡性养老金月标准=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×1997年底前平均缴费工资指数×1997年底前本人缴费年限×1.4%。
上式中1997年底前平均缴费工资指数为参保人员本人1997年底前历年缴费工资指数(含视同缴费年限的替代指数)的平均值。
以上是
2006年杭州退休金的规定,请参考
专业解答杭州的退休年龄依据国家和地方相关法规规定。目前,男性一般60岁退休,特定职业如教师、医生可申请延迟;女性一般55岁退休,部分职业也有延迟政策。由于养老保险制度改革,退休年龄可能变动。具体规定建议咨询当地人社或单位人力资源部门。
专业解答在杭州市领取退休金需满足:法定退休年龄,养老保险账户累计缴满十五年,且在杭州市缴纳社保满十年。退休前最后一个月社保缴纳单位需在杭州市内。女性需满50周岁,男性需满60周岁。特殊工种从业者及灵活就业者满足条件可提前退休。非杭州户口但在40或50岁前在杭州市开始缴纳社保并满足条件者也可申请。具体细则可能因政策变动而调整,建议咨询当地社保局或相关部门获取最新信息。
专业解答根据我国相关的规定,杭州市退休金补发的时间一般都是当年的六月底七月初来进行发放,一般在7月底之前就会发放到账,但具体补发退休金的金额,还要根据劳动者自己缴纳的社保基数和年限决定。
专业解答按照有关政策和规定,在苏州缴纳社会保险必须累计达到年满15年,等达到法定退休年龄办理退休手续后才可以按月领取退休金,缴费年限越长可以领取的退休金相对越高,如果劳动者缴费满15年仍旧在用人单位工作,用人单位会持续为劳动者缴纳社会保险,直至劳动者达到法定退休年龄办理退休。
专业解答泉州市职工的退休金标准并不是当地人民政府统一规定的,虽然累计缴纳养老保险满15年,且到法定退休年龄就可以领到退休金,但退休金标准是基础养老金和个人账户养老金两部分组成的,具体来讲跟本人的养老保险缴费基数,缴费年限等相关因素都是有关系的。
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