无故辞退的仲裁申请书

劳动仲裁申请书不够写参照以下：劳动仲裁申请书：　　申请人：————性别：——年龄：————住址：——————　　被申请人：——————公司法定代表人：————地址：——————　　申请要求：　　1.裁决被申请人支付申诉人工资————元。　　2.被申请人承担仲裁费用。　　理由与事实：　　此致　　————劳动仲裁委员会　　申请人：——————　　————年——月——日针对您叙述的问题，你在申请劳动仲裁时可以请求：第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。社保包括五险就是养老、医疗、失业、工伤和生育保险。第二、如公司没有签合同，可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加倍支付赔偿金的。

对于被无故辞退的劳动仲裁申请书怎么样写这个问题，解答如下,劳动争议仲裁申请书(范本)申请人：姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。(申请人如为单位，应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址)被申请人：姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。(被申请人如为单位，应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址)请求事项：(写明申请仲裁所要达到的目的)事实和理由：(写明申请仲裁或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址。特别要注意写明申请仲裁所依据的仲裁协议)申请人：(签名或盖章)一、申请书副本份(按被申请人人数确定份数)；二、证据份；三、其他材料份。