专业解答社保可以,公积金不可以。个人没有正式工作是不可以申请住房公积金的。住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存,职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
专业解答办理社会保险需准备营业执照、组织机构代码证等原件及复印件,法人及经办人联系信息,前往社保机构登记。员工参保需办理就业备案、填写保险金变化表并加盖公章。申请网上申报业务需提交申请表并签署承诺书。每月1-15日通过社保网站办理参保人员增减变化申报。新公司应在成立30日内办理公积金缴存登记,审核后前往指定银行设立职工账户。单位和员工按不低于8%比例缴纳公积金,单位可酌情提高。
专业解答在我国,企业有权查询员工社保记录。员工也可申请查询自己的社保记录。新用人单位可能获取员工过去的社保记录,以办理缴费事宜和确认是否存在欠缴问题。社保公司在此过程中需查询投保信息,但单位不太可能未经授权仅因了解工作经历而查询员工投保记录。
专业解答用人单位在公积金和社保缴费时间上可能存差异。但公积金基本金额须与社会保险基础数值一致。公积金管理部门规定,第三方代缴公积金需提供社保证明,且社保与公积金缴纳单位须一致。
专业解答一般情况下,公司在员工入职时可能会要求查看上一家公司的社保缴纳记录,以核实员工的社保状态和缴费情况。这是为了确保员工社保的连续性和准确性,避免社保漏缴、欠缴等问题。因此,公司有权查看上一家公司的社保缴纳记录。
律师解析 社保可以,公积金不可以。个人没有正式工作是不可以申请住房公积金的。住房公积金包含以下五个方面的涵义: 一、住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度; 二、只有在职职工才建立住房公积金制度,无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度; 三、住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存,职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内; 四、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断,体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性; 五、住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金。
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