职务侵占罪的罪罚是如何规定的

一、职务侵占罪的罪罚是如何规定的

职务侵占罪指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

司法实践中，“数额较大”一般以三万元为起点，“数额巨大”以一百万元为起点。量刑时会综合考虑侵占数额、手段、退赃退赔情况、给单位造成的损失等情节。若行为人在提起公诉前如实供述罪行、真诚悔罪、积极退赃，避免、减少损害结果发生的，可以从宽处理。

二、职务侵占罪500万追诉时效多久

职务侵占罪500万，属于数额巨大。依据相关司法解释，数额巨大的量刑区间是三年以上十年以下有期徒刑。

根据刑法规定，法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，追诉时效为十年。因此，职务侵占500万案件的追诉时效是十年。不过，在人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者在人民法院受理案件以后，逃避侦查或者审判的，不受追诉期限的限制；被害人在追诉期限内提出控告，人民法院、人民检察院、公安机关应当立案而不予立案的，也不受追诉期限的限制。

三、职务侵占罪的立案标准与量刑是啥

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。其立案标准为，公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

量刑方面，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。司法实践中，三万元以上不满一百万元认定为数额较大，一百万元以上不满一千五百万元认定为数额巨大，一千五百万元以上认定为数额特别巨大。

当我们明确职务侵占罪的罪罚是如何规定的之后，还有两个与实践紧密相关的问题值得关注：一是职务侵占罪的立案标准，不同地区会结合当地经济发展水平设定具体数额门槛，未达标准可能不构成犯罪但需承担返还财物等民事责任；二是共同职务侵占的责任认定，若多人勾结侵占单位财物，主犯与从犯的区分会直接影响最终刑罚轻重。比如公司高管与外部人员合谋侵占资金，主犯的量刑会明显重于从犯。如果您在实际中遇到职务侵占的数额计算、责任划分或者后续维权等疑问，别再犹豫，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您针对性解答，帮您厘清困惑。