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职务侵占罪25万处罚标准是啥

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来源:律图小编整理 · 2025.12.05 · 1260人看过
导读:职务侵占罪中侵占数额25万属数额较大,公司、企业等单位工作人员利用职务便利非法占为己有,处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。法院量刑会综合多因素,有自首等情节可从轻或减轻,有累犯等情节可能从重。司法实践中,侵占25万一般在一年至二年有期徒刑幅度内定量刑起点,再依其他犯罪事实确定基准刑。
职务侵占罪25万处罚标准是啥

一、职务侵占罪25万处罚标准是啥

职务侵占罪中侵占数额25万属数额较大。依据相关规定,公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑拘役,并处罚金

法院量刑时会综合多方面因素。若存在自首立功、退赃退赔、取得谅解等情节,可从轻或减轻处罚;若有累犯等情节,则可能从重处罚。司法实践里,侵占25万一般在一年至二年有期徒刑幅度内确定量刑起点,再根据其他影响犯罪构成犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑

二、职务侵占罪犯罪数额如何计算

职务侵占罪犯罪数额以行为人实际侵占的财物价值计算。对于货币,按面额计算;对于物品,已销售的按销赃数额认定,未销售的按市场价格或鉴定价值确定。若多次实施职务侵占行为,未经处理的,犯罪数额累计计算。同时,计算数额时应扣除行为人已退还的部分,但不影响定罪,可作为量刑情节考量。需注意,犯罪数额是定罪与量刑的重要依据,不同数额对应不同量刑幅度。

三、职务侵占罪20多万元量刑标准是啥

职务侵占罪中侵占数额20多万元属于数额较大。根据法律规定,公司、企业或其他单位的工作人员,利用职务便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。

法院量刑时会综合考虑多方面因素,如犯罪动机、手段、退赃退赔情况、是否取得被害单位谅解等。若行为人有自首、立功等情节,可从轻或减轻处罚;若积极退赃退赔、真诚悔罪,也可能在量刑时得到从宽处理。

关于职务侵占罪25万处罚标准是啥,除了明确的数额对应的基准刑外,还有不少关键细节会影响最终量刑。比如是否具有自首、立功情节,是否积极退赃退赔并取得被害单位谅解,这些都会在法定刑基础上从轻或减轻处罚;若属于共同犯罪中的从犯,处罚也会比主犯更轻。要是你或身边人涉及职务侵占相关问题,想了解具体情节对25万处罚的影响,或是后续的辩护思路、退赃流程等,别犹豫,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师能帮你理清法律问题,给出针对性建议。

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