-
工伤案件笔录常涉及职工个人信息、工作岗位、工作内容、事故发生的经过、职业病诊断证明、工伤保险缴纳情况等因素。社会保险行政部门在收到工伤认定申请后,会进行深入调查核实,确保审核公正准确。
#工伤赔偿
1096次阅读
-
工伤停工留薪期与交通误工费不能双重赔偿。停工留薪期工资补偿与误工费性质相近,期间原工资福利待遇不变,由用人单位按月发放,不得拖延或克扣。劳动者应了解相关规定,确保权益得到保障。
#工伤赔偿
1440次阅读
-
若工伤维权时效已过,员工仍有权在一年内再次申请工伤认定,并可要求用人单位赔偿因逾期未赔偿造成的损失。员工在期限内发生的工伤待遇费用,应由用人单位承担。因此,即使超过了法定时效,员工仍有途径维护自己的权益,要求用人单位支付相应的赔偿和费用。
#工伤赔偿
926次阅读
-
工伤认定赔偿涵盖医疗费、住院伙食补助、交通食宿费、康复治疗和辅助器具费。医疗费需符合工伤保险的诊疗、药品和住院规定;住院伙食补助按当地政府规定计算;交通食宿费遵循地方条例和工伤保险标准;康复治疗费同样需符合保险规定;辅助器具费也按相应标准赔偿。
#工伤赔偿
1051次阅读