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  • 上城区工伤赔偿标准律师-王小丹律师
    北京盈科(杭州)律师事务所 杭州市上城区新业路228号杭州来福士广场T2 ,12层
    5.0

    来自11人评价

    帮助人数:103
    #律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    187-5887-2342
    更多> #律师简介:法学本科及研究生学历,深耕法学领域多年,具有企业高管从业经历,社会阅历丰富,善于洞察人心。具有优秀的商务谈判能力和风险评估能力。以良好的职业道德、严谨的工作态度,抱着对当事人极强的责任心,获得一致好评。师从建设工程领域,并在债权债务合同纠纷、全过程企业服务、涉及财产和抚养权的婚姻家事纠纷领域有着丰富实务经验。
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  • 上城区工伤赔偿标准律师-郑静律师
    北京中闻(杭州)律师事务所 浙江省杭州市江干区民心路280号平安金融中心C座第10层
    5.0

    来自75人评价

    帮助人数:579
    #律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    135-8845-2826
    更多> #律师简介:郑静,北京中闻(杭州)律师事务所专职律师,电话13588452826.近二十年的社会工作经验铸就了本人沉稳、干练的工作作风,能够快速理解、分析当事人的需求,从而迅速、准确为当事人制定相应的解决方案。目前执业方向主要为民商事领域,擅长处理婚姻家事、合同纠纷、债权债务纠纷、劳动争议等,同时,为多家企业提供常年法律顾问服务,以自己多年的内控管理经验结合法律专业服务,为企业防范内外部风险提供了优质高效的服务,深受客户好评!
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  • 上城区工伤赔偿标准律师-武艳艳律师
    浙江匡智律师事务所 浙江省杭州市拱墅区香积寺东路99号3楼
    5.0

    来自198人评价

    帮助人数:210
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    157-0012-8650
    更多> #律师简介:毕业于浙江理工大学法学专业,湖南弘一(杭州)律师事务所专职律师,曾任公司法务总监法律科班出身,有着强烈的正义感和责任心,本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,以良好的职业道德、严谨的工作态度,高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中,多次得到当事人好评,专业擅长交通事故、债权债务合同纠纷、婚姻家事、劳动工伤等民商事业务,从事法律工作以来,办理过多起民商事案件,具有较丰富的实务经验。
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  • 上城区工伤赔偿标准律师-周星晨律师
    北京中闻(杭州)律师事务所 杭州上城区平安金融中心
    5.0

    来自45人评价

    帮助人数:155
    #律师标签:有团队,会外语,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    173-0097-7077
    更多> #律师简介:周星晨北京中闻(杭州)律师事务所专职律师,具有多年大型企业营销管理经验股权纠纷、合同纠纷、劳动法企业咨询、婚姻家事、刑事等。常年为某辖区派出所、辖区群众提供法律咨询服务。
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  • 上城区工伤赔偿标准律师-张永红律师
    上海申浩(杭州)律师事务所 杭州市上城区新业路228号来福士中心t2办公楼8层
    5.0

    来自144人评价

    帮助人数:163
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    136-8186-3889
    更多> #律师简介:张永红律师,拥有近10年的跨行业商务工作经验,具备出色的沟通技巧和谈判能力,擅长将法律专业知识与商业实践相结合,能够为企业提供创造性的解决方案,保护客户利益。成为执业律师后的主要执业领域为劳动法、公司法及民商事诉讼和仲裁领域,长期致力于为企业提供常年法律顾问服务,经办案件涉及劳动争议、公司治理、争议解决、民间借贷、债权债务、离婚财产分割等,担任多家公司法律顾问。擅长将专业与实践相结合,沟通和谈判能力出色,最大限度维护客户利益。
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  • 用人单位在工伤事故中需负责:员工工伤期间工资、福利;五、六级伤残员工的伤残津贴;合同终止时的就业补助。对于未参保单位,应按《工伤保险条例》赔偿。已参保单位补缴欠费后,新产生的费用由工伤保险基金和单位分担。 #工伤赔偿 1112次阅读
  • 职业病确认工伤后,受害者可获经济补偿,涵盖医疗费、住院伙食、护理费、停工期间工资福利。家庭影响方面,有伤残补助、津贴、医疗及就业补助金等多重保障。 #工伤赔偿 1017次阅读
  • 在无工伤保险的工作场所遭遇意外,雇员有权依法向雇主追偿,依据《工伤保险条例》,雇主需按法规承担经济补偿。重要的是,劳动者需掌握自身权益和维权途径,确保在伤害事件中获得合理赔偿。 #工伤赔偿 1403次阅读
  • 工伤保险基金负责赔付后,单位不再额外赔偿基本工资和护理费。但停工留薪期间的部分薪酬仍由单位支付。一次性补助金、医疗补助金、住院伙食费、异地就医交通食宿费等特定费用,则由工伤保险基金承担。 #工伤赔偿 1203次阅读
  • 即使遭受工伤后鉴定伤残,未获补偿不影响继续享有工伤权益。工伤发生于职期内,离职不影响工伤福利,包括伤残补助和医疗补助。如遇单位拖延支付,可通过劳动仲裁维权。离职员工有权获取一次性就业及医疗补助金。 #工伤赔偿 963次阅读
  • 交通事故中的务工损失包括全面福利,如基本薪酬、奖金等。计算误工费基于实际误工天数和个人收入,以医疗机构证明为准。伤残期间从受伤日至定残日的持续误工也可索赔。 #工伤赔偿 1258次阅读
  • 员工因公死亡,家属享法定权益:丧葬补贴金按当地劳动力市场一年平均工资六月计;抚养亲属抚恤金以死者月均工资比例发放;一次性死亡补偿金则参照上年度全国城镇居民人均预算收入的二十倍。 #工伤赔偿 1435次阅读
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