[律师回复] 大拇指七级伤残赔偿和多个因素有关，像本人工资、当地标准等。一般赔偿含一次性伤残补助金，七级为13个月本人工资。若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准各地不同。建议先确定本人工资情况，再参考当地标准计算赔偿额，协商赔偿事宜，协商不成可通过法律途径解决。

[律师回复] 据《广东省工伤保险条例》，2025 年广东十级工伤赔偿标准及金额计算方式如下： 一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为 7 个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前 12 个月平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资 300%，按统筹地区职工平均工资 300% 计算；低于统筹地区职工平均工资 60%，按 60% 计算。 一次性工伤医疗补助金：劳动、聘用合同终止或者职工本人提出解除劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，标准为 1 个月的本人工资。 一次性伤残就业补助金：劳动、聘用合同终止或者职工本人提出解除劳动关系的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，标准为 4 个月的本人工资。

[律师回复] 首先，没签合同可主张最多11个月双倍工资，不过已工作7年，可能超仲裁时效难以支持。工伤十级赔偿，一次性伤残补助金为7个月工资即35000元；若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准按当地规定算。未交社保，赔偿都由单位承担。建议先和单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁维权。

[律师回复] 你好，发生这样的事故，第一时间还是要以身体为主，要确保自己得到及时的医疗救治，在进入医院的时候，请务必告知医生受伤是在工作期间造成的，并要求医院出具详细的诊断证明书，这是后续工伤认定和伤残鉴定的核心医学依据，至于后续的工伤申请流程可以交给这边来帮你准备资料，专业的事交给专业的人，我是揭阳本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或电联详谈。

[律师回复] 你好，这件事发生多久了呢？根据你的描述，你现在需要处理两个问题，一是工伤问题，二是欠薪问题，这两个问题这边都可以帮你解决，你只需提供相应的证据材料，比如欠薪具体拖欠的是哪几个月的多少数额的工资？工伤发生的时间以及地点还有如何就医等详细的情况这边需要了解，我是揭阳本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或电联详谈

[律师回复] 你好，伤势严重吗？这类情况能否被认定为工伤关键得结合事故性质、责任划分以及路线和时间来分析，一般得是 "交通事故" 或 "城市轨道交通、客运轮渡、火车事故"，且属于 "非本人主要责任"，还得发生在 "合理时间" 和 "合理路线" 的上下班途中，所以还是比较严苛的，你可以详细说说这边来针对性解答，我是揭阳本地律师，如需帮助，欢迎到律师事务所面谈或电联详谈

[律师回复] 员工出车祸后处于医疗期内,公司是不能随意辞退该员工的