如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。
2023.09.15 15592人阅读如果遇到国庆节和中秋节在同一天的,并且被安排加班的,首先可以确定的是,法定的支付三倍工资的天数应增加一天,即10月1日至10月4日安排员工加班的,应支付三倍工资,如2020年,国庆节就是和中秋节在同一天,当然,不排除以后还会遇到这种情况,一般情况下,也是按这个政策处理。
查看全文 >>根据《中华人民共和国劳动法》的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
因此,国庆节法定休假日被安排加班的,需要支付三倍工资。需要注意,国庆节,10月1日到3日是法定休假日,其他几天是调休日。
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