您好,律师!是按照上年度所有员工的平均工资计算?还是个人自己的上年度平均工资计算呢?
职工月平均工资职工年度工资总额月平均职工人数12本单位的在岗职工平均工资,就是全年工资总额,除以在岗职工人数,就是年在岗平均工资职工工资是指,各单位在报告期内(月度、季度、年度)直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。各单位支付给职工的劳动报酬以及其他根据有关规定支付的工资,不论资金来源,不论是否计入成本,不论以何种形式支付,均列入工资总额的计算范围。“平均工资”如何计算:职工平均工资等于报告期实际支付的全部职工工资总额除以报告期全部职工平均人数。年度月平均工资怎么算一方面取决于职工人数的统计范围,另一方面又取决于工资总额的内涵。
2020-12-07 16:28:28 回复专业解答在生活中我们可能会遇到很多法律问题,因此就需要我们平常多了解一些法律方面的知识,可以更好的帮助我们解决问题。对于x国家赔偿按哪个年度的日平均工资计算问题,我们整理了一些相关的法律知识,希望能够为您提供帮助,可以通过文章中的内容进行了解。
专业解答误工费上年度平均工资上年度应当是近三年的平均工资标准来计算。因为首先护工费用,在进行计算的时候,受害者有具体的固定收入的话,就直接按照固定收入来进行计算,如果没有固定收入的话,那么是需要按照近三年的平均工资标准来进行计算的。
专业解答在计算职工上年度平均工资的时候,应该包括加班费,因为平均工资的计算公式是用员工上年度工资总额除以员工实际的工作时间,而工资总额除了包括正常情况下的工资收入外,还包括奖金,加班费以及用人单位发的各种补贴费。
专业解答上海社保平均工资计算方式是根据劳动者本人的工资水平来进行计算的,基数是根据上海市上一年度的公司来进行设定。并且社保就需要按照计算出来的缴费基数来进行缴费,劳动者工资越高缴费的基数越高。
专业解答在上海社保基数的下限是4927元,上限是28,017元,社保的缴费基数正常情况下是按照上一年度职工工资收入的月平均额确定的,但是在用人单位没有按规定时间申报社保缴费基数的情况下,只能按照上一年月缴费基数的110%缴纳社保。
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