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我单位克扣我的工资，每月少发很多，申请劳动仲裁先要跟公司谈吗？如果是先仲裁可以吗？
这属于劳动争议，原则上是先申请仲裁，若不服仲裁裁决或者是仲裁失败，你再向法院起诉。对于申请劳动仲裁先要跟公司谈吗可以按照法律规定，在试用期内，随时可以离职，不需要付任何赔偿；如过了试用期，签定了合同，而公司对你进行了相关培训的确话，你是要支付相关的培训费用的。另外，你说的60天，是问申请仲裁的有效期限是吧？申请仲裁的期限是从你知道自己的利益被侵害之日起算。也就是说是从你知道要交300元开始。
1.诉讼财产保全，是指在民事诉讼中，人民为保证将来的判决能得以实现，根据当事人的申请，或者人民依职权决定，对当事人争议的有关财物采取临时性强制措施的制度。根据《民事诉讼法》第92条、第93条的规定，财产保全分为诉讼中财产保全和诉前财产保全2.财产保全在任何时候都可以申请的，包括诉讼过程中，为了防止判决无法在生效后得到有效执行，申请人可以在诉讼中依法申请先于执行或财产保全，你需要提交书面申请材料
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