想了解，新劳动法45岁不允许辞退的规定是什么?

您好，这个说法是不准确的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，并没有明确的“45岁不允许辞退”的规定。劳动合同法保护劳动者的合法权益，但并没有对年龄做出具体的限制。用人单位在解除劳动合同时，需要符合法律规定的条件和程序。如果用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求赔偿。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。