企业没交保险辞退员工如何补偿，想了解企业没交保险辞退员工补偿标准是什么？

遇到企业未交保险辞退员工的情况，员工可以根据《劳动合同法》要求补偿。首先，员工可以要求企业支付经济补偿金，一般为每工作一年支付一个月工资的标准。其他，如果企业未提前30天通知或支付一个月工资作为代通知金，员工也可以要求这部分补偿。最后，员工还可以要求企业补缴欠缴的社会保险费。如果企业拒绝合理要求，员工可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。