劳动仲裁后公司没钱给咋办

结论：
劳动仲裁后公司没钱支付，可申请强制执行，若公司无财产可供执行可在发现新线索时恢复执行，还可追加未足额出资等的股东为被执行人，或申请公司破产清算。
法律解析：
根据相关法律规定，仲裁裁决生效后，向法院申请强制执行是合法有效的追讨途径，法院有权对公司财产进行调查并采取查封、扣押、拍卖等措施来清偿债务。当公司无财产可供执行时，终结本次执行程序不影响债权人债权，后续发现新财产线索可恢复执行。若公司股东存在未足额出资、抽逃出资等情况，追加其为被执行人并要求在未出资范围内担责，是保障债权人权益的重要手段。而申请公司破产清算则是在公司具备破产原因却不申请破产时，债权人实现债权的一种方式。如果在劳动仲裁后遇到公司没钱支付的情况，相关权益人可以参考上述方法维护自身权益，但法律问题较为复杂，若有具体疑问，可向专业法律人士咨询。

劳动仲裁后公司没钱支付，可多途径解决。可先向法院申请强制执行，法院会调查公司名下银行账户、房产、车辆等资产，有可执行财产时会依法清偿债务。
若公司无财产可供执行，法院可能终结本次执行程序，但债权仍在，发现新财产线索可随时申请恢复执行。
若公司股东存在未足额出资、抽逃出资等情况，可追加股东为被执行人，让其在未出资范围内担责。
若公司具备破产原因却不申请破产，债权人可申请公司破产清算，通过破产程序实现债权。

建议劳动者及时关注公司动态，积极寻找财产线索；申请强制执行和破产清算时，按法定程序准备好相关材料。

法律分析：
（1）仲裁裁决生效后，可向法院申请强制执行，法院会对公司名下银行账户、房产、车辆等资产进行调查，有可执行财产时会依法查封、扣押、拍卖以偿债。
（2）若公司无财产可供执行，法院可能裁定终结本次执行程序，但债权不消灭，发现新财产线索可随时申请恢复执行。
（3）若公司股东存在未足额出资、抽逃出资等情况，可追加股东为被执行人，让其在未出资范围内担责。
（4）公司具备破产原因却不申请破产，债权人可申请公司破产清算，通过破产程序实现债权。

提醒：申请强制执行及追加股东等程序有法定要求和流程，面对不同案情解决方案有别，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）仲裁裁决生效后，向法院申请强制执行，法院会调查公司名下银行账户、房产、车辆等资产，有可执行财产时依法查封、扣押、拍卖来偿债。

（二）若公司无财产可供执行，法院可能终结本次执行程序，不过债权未消灭，发现新财产线索可随时申请恢复执行。

（三）若公司股东存在未足额出资、抽逃出资等情形，可追加股东为被执行人，让其在未出资范围内担责。

（四）公司具备破产原因却不申请破产，债权人可申请公司破产清算，通过破产程序实现债权。

法律依据：
《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第十七条规定，作为被执行人的营利法人，财产不足以清偿生效法律文书确定的债务，申请执行人申请变更、追加未缴纳或未足额缴纳出资的股东、出资人或依公司法规定对该出资承担连带责任的发起人为被执行人，在尚未缴纳出资的范围内依法承担责任的，人民法院应予支持。

劳动仲裁后公司无力支付，可按以下步骤处理：
仲裁裁决生效后，向法院申请强制执行。法院会调查公司财产，若有可执行财产，会依法查封、扣押、拍卖以偿债。
若公司无财产可执行，法院或裁定终结本次执行。但债权仍在，发现新财产线索可随时申请恢复执行。
若公司股东未足额出资或抽逃出资，可追加其为被执行人，要求其担责。若公司具备破产原因却不申请，债权人可申请其破产清算以实现债权。