旷工如何扣工资？旷工多久 可以视为自动解除劳动关系？

[律师回复]您好，1341388.1556，可以联系

[律师回复]具体情况说明一下，可以电话向我咨询

[律师回复]你好，马上和你取得联系c

[律师回复]您好 无故辞退可以申请劳动仲裁

[律师回复]??137-28770075（微.信.同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]1、先协商；2、拨打12333、12348、12345投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。

[律师回复]路上时间不计入到哺乳假时间内。

[律师回复]您好，看您这里有劳动纠纷问题，方便说一下怎么回事吗

[律师回复]可以劳动仲裁追溯工资

[律师回复]那是需要正常的应诉的

[律师回复]请问企业倒闭之后，你是工作多久了？

[律师回复]您好 请具体说一下主张的诉求或被侵犯的权益内容

[律师回复]法律问题为您详细解答

[律师回复]你好，第三方平台与接单护士未签合同，要看是劳务关系还是被认定为事实劳动关系。劳务关系可凭接单记录、聊天或转账凭证，起诉要求足额支付报酬、逾期利息，举证平台未按约定结算。劳动关系可仲裁主张双倍工资、补足工资差额、加班费，单位满 1 年未签视为无固定期限合同。

[律师回复]对方无故辞退，你可以劳动仲裁要求n加一的赔偿