劳动纠纷仲裁后不给钱怎么办

（一）当劳动纠纷仲裁后对方不按裁决给钱，应及时向有管辖权的人民法院申请强制执行。
（二）申请时要准备好强制执行申请书、生效仲裁裁决书、身份证明等必要材料。
（三）申请后，配合法院工作，法院会采取查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取被申请执行人的收入等执行措施来保障权益。
（四）若发现对方有能力执行却拒不执行，保留相关证据，对方情节严重可能构成拒不执行判决、裁定罪，会被依法追责。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

1.劳动纠纷仲裁后，若对方不按裁决支付款项，可向法院申请强制执行。当事人需履行生效的调解书、裁决书，逾期不履行，另一方可向有管辖权的法院申请执行。
2.申请时，要准备好强制执行申请书、生效仲裁裁决书和身份证明等材料。
3.法院受理后，会采取查询、冻结存款，扣留、提取收入等执行措施。若对方有能力却拒不执行，情节严重会构成犯罪，被追究刑事责任。

结论：
劳动纠纷仲裁后对方不按裁决给钱，可向法院申请强制执行。
法律解析：
依据法律，生效的调解书、裁决书当事人需按规定期限履行，一方逾期不履行，另一方有权向有管辖权的法院申请执行。申请强制执行时，要准备强制执行申请书、生效仲裁裁决书、身份证明等材料。法院受理后，会采取查询、冻结、划拨存款，扣留、提取收入等执行措施。若对方有能力执行却拒不执行，情节严重会构成拒不执行判决、裁定罪，被依法追究刑事责任。若在劳动纠纷仲裁执行方面遇到难题或有疑问，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

劳动纠纷仲裁后对方不按裁决给钱，可向法院申请强制执行。这是法律赋予当事人的权利，发生法律效力的调解书、裁决书，当事人应按规定期限履行，逾期不履行的，另一方可向有管辖权的法院申请执行。

申请时要准备好强制执行申请书、生效仲裁裁决书、身份证明等材料。法院受理后会采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取其收入等。若对方有能力执行却拒不执行，情节严重可能构成拒不执行判决、裁定罪，会被依法追究刑事责任。

建议当事人在对方不履行裁决时，及时向法院申请强制执行，准备好相关材料，积极配合法院执行工作。同时，法院也应加大执行力度，维护当事人合法权益。

法律分析：
（1）劳动纠纷仲裁后，若对方不按裁决给钱，当事人可依据法律规定向有管辖权的法院申请强制执行。这是保障自身合法权益的重要途径。
（2）申请强制执行时，要准备好强制执行申请书、生效仲裁裁决书、身份证明等必要材料，以确保申请顺利受理。
（3）法院受理申请后，会采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取其收入等，促使对方履行义务。
（4）若对方有能力执行却拒不执行，情节严重可能构成拒不执行判决、裁定罪，将面临刑事追责。

提醒：
申请强制执行要及时准备好相关材料。不同案件情况存在差异，建议咨询以获取更精准的分析。