视同激费年限在那一部法律里面，是怎么规定的？

[律师回复]你好，你这边是有什么法律问题呢？

[律师回复]要求公司按法律规定补交社保或支付补偿

[律师回复]你好，这边是可以去补交的

[律师回复]可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁

[律师回复]你好，后面有法律问题随时沟通

[律师回复]您好！你反映的情况，可根据《劳动合同法》第三十八进行被迫离职，然后申请劳动仲裁主张经济补偿金。细节问题，可来电进一步沟通。

[律师回复]那个 这虞姬的高压 洁尔阴资源趋势程序 互补性責的

[律师回复]法律问题为您详细解答

[律师回复]你可以依据劳动法维护自己的合法权益

[律师回复]??137-28770075（微.信.同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]您这个问题并不是法律问题，建议您直接但社保中心了解情况。

[律师回复]??137-28770075（微.信.同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]你好，你咨询的是什么法律问题

[律师回复]女性社保交满二十年，五十岁**有可能**领取社保。若为企业女职工，养老保险累计缴满15年，通常可50岁退休领社保；若是灵活就业女性，多数地区要求有企业职工社保实际缴费经历且满当地规定年限（如10年或5年），同时养老保险累计缴满15年，才可50岁领取，具体需参照当地社保政策。

[律师回复]你好，后面有法律问题随时沟通