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工伤有保险赔偿,但是老板要赔偿吗?

ask****504 安徽-芜湖 工伤赔偿标准咨询 2025.06.07 10:09:27 375人阅读

工伤有保险赔偿,但是老板要赔偿吗

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工伤有保险赔偿,老板是否赔偿要看情况。若工伤保险已足额赔付各项费用,老板通常无需额外赔偿。但要是保险赔偿不足,像停工留薪期工资、五六级伤残津贴等,老板要承担赔偿责任。另外,若单位没在规定时间内申请工伤认定,期间发生的费用也由老板承担。建议和老板协商,协商不成可走法律途径解决。

2025-06-07 10:26:31 回复
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18155330088 (咨询请说明来自律图)
地区:安徽-芜湖 咨询解答:6042条

根据您的叙述,工伤老板要支付一次性就业补助金。

2025-06-07 22:00:37 回复
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19712291239 (咨询请说明来自律图)
地区:安徽-芜湖 咨询解答:2393条

需要的啊,社保基金赔付和公司赔付不冲突

2025-06-07 10:10:10 回复

【法律意见】打举报电话不需要要求匿名才会保护举报人的个人信息,政府人员故意向被举报单位泄露举报人信息,属于违法犯罪行为。违反举报人保护规定,故意泄露举报人姓名、地址、电话或者举报内容等,或者将举报材料转给被举报人、被举报单位的,或者应当制定举报人保护预案、采取保护措施而未制定或者采取,导致举报人受的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照检察人员纪律处分条例等有关规定给予纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。【法律依据】《人民检察院举报工作规定》第五十九条 各级人民检察院应当采取下列保密措施:(一)举报线索由专人录入专用计算机,加密码严格管理,未经检察长批准,其他工作人员不得查看。(二)举报材料应当放置于保密场所,保密场所应当配备保密设施。未经许可,无关人员不得进入保密场所。(三)向检察长报送举报线索时,应当将相关材料用机要袋密封,并填写机要编号,由检察长亲自拆封。(四)严禁泄露举报内容以及举报人姓名、住址、电话等个人信息,严禁将举报材料转给被举报人或者被举报单位。(五)调查核实情况时,严禁出示举报线索原件或者复印件;除侦查工作需要外,严禁对匿名举报线索材料进行笔迹鉴定。(六)其他应当采取的保密措施。第六十条 举报中心应当指定专人负责受理网上举报,严格管理举报网站服务器的用户名和密码,并适时更换。利用检察专线网处理举报线索的计算机应当与互联网实行物理。通过网络联系、答复举报人时,应当核对密码,答复时不得涉及举报具体内容。

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