劳动仲裁工资最快多长时间拿到

法律分析：
（1）正常情况下，仲裁庭自受理仲裁申请起45日内作出裁决，案情复杂可延长15日。若双方不起诉，裁决书生效后用人单位按指定履行期限支付工资，立即履行时劳动者最快拿到工资。
（2）若用人单位不履行裁决，劳动者可向法院申请强制执行。法院执行期限通常为6个月，执行效率高时几周内完成划扣程序，劳动者即可拿到工资。
（3）理论上，从申请仲裁到拿到工资最快约2个月，但实际受仲裁进度、用人单位态度、法院执行效率等多种因素影响。

提醒：劳动仲裁后工资拿到时间不确定，劳动者遇用人单位不履行裁决应及时申请强制执行，不同案情处理方式有别，可咨询进一步分析。

劳动仲裁裁决后最快拿到工资的时间因情形而异。理论上从申请仲裁到拿到工资最快约2个月，但实际受多种因素影响。
1.仲裁及裁决执行情况：仲裁庭受理申请后通常45日内作出裁决，复杂情况可延长15日。若双方不起诉，裁决书生效后用人单位按指定履行期限支付工资，若立即履行，此时最快能拿到。
2.申请强制执行情况：若用人单位不履行，劳动者可申请强制执行。法院执行期限一般6个月，执行快时几周内完成划扣，劳动者即可拿到工资。

建议劳动者在劳动仲裁过程中积极收集证据，配合仲裁庭工作。若需申请强制执行，及时跟进执行进度，确保工资尽快拿到。

结论：
劳动仲裁裁决后，最快拿到工资的时间受多种因素影响，理论上从申请仲裁到拿到工资可能2个月左右。
法律解析：
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭自受理仲裁申请之日起45日内应作出裁决，案情复杂可延长15日。若双方都不起诉，裁决书生效后用人单位按指定履行期限支付工资，若立即履行，劳动者此时最快能拿到。若用人单位不履行，劳动者可申请法院强制执行，法院执行期限一般6个月，执行快的话几周内划扣完成，劳动者就能拿到工资。不过实际中，案件复杂程度、用人单位配合度等多种因素都会影响时间。如果大家在劳动仲裁及工资支付方面遇到问题，想进一步了解相关法律权益和应对办法，可向专业法律人士咨询。

劳动仲裁裁决后拿工资的时间分情况而定：
-仲裁庭通常45日内作出裁决，复杂案件可延长15日。双方不起诉，裁决书生效后，单位按指定履行期支付，立即履行时最快此时拿到。
-单位不履行，劳动者可申请强制执行。法院执行期一般6个月，执行快的话几周内划扣，劳动者就能拿到钱。理论上最快2个月左右，但实际受多种因素影响。