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合同半年已经到期,过年期间已提前半月和公司沟通,年后复工也和公司提交了离职报告并表明离职时间,公司现以没有提前一月为由,如果不继续去公司上班将不支付上月和本月工资
合同到期后提交离职报告并表明时间是合理的。公司以此为由不付工资不合法,可先与公司协商,不行就去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
你好,向劳动部门投诉处理
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