工作十年单位没有交社保，要求补偿 单位不同意，有银行的流水和工作十年的证明，请律

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解答如下, 　　银行打印的工资流水是可以证明单位有支付员工工资，那么员工和单位存在实际劳动关系，是可以证明员工是该单位员工。　　在申请工伤认定，或者员工和单位产生劳动纠纷时，会要求员工出示存在劳动关系的证明。除了合同以外，工作牌、工资流水都是很好的证明。　　在《工伤保险条例》　　第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：　　
（一）工伤认定申请表；　　
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；　　
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。　　工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

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先协商，协商不成可委托律师处理，建议不要主动辞职