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地区：上海-
咨询解答：44050条
您好 “拖欠工资界定是用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资
2023-10-17 11:04:59 回复
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13122913107
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地区：上海-
咨询解答：49806条
您详细描述下情况。依据您描述的内容我们还无法给您正确建议，谢谢谢！!
2023-10-16 14:23:32 回复
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17501615289
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地区：上海-浦东新区
咨询解答：14272条
你好可以委托律师介入保障你的合法权益
2023-10-16 14:01:51 回复
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地区：上海-静安区
咨询解答：54148条
详细与我们沟通具体情况，提供解决方案
2023-10-16 14:01:21 回复
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18017215583
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地区：上海-长宁区
咨询解答：75488条
遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案
2023-10-16 13:49:28 回复
地区：上海-松江区
咨询解答：529条
你好你那边具体什么情况呢
2023-10-16 14:36:38 回复
地区：上海-浦东新区
咨询解答：27433条
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2023-10-16 14:31:24 回复
地区：上海-徐汇区
咨询解答：1657条
您好，有什么可以帮您吗？
2023-10-16 14:26:17 回复
地区：上海-浦东新区
咨询解答：18020条
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
2023-10-16 14:22:57 回复
地区：上海-普陀区
咨询解答：6229条
您好，您的情况可以提出仲裁的
2023-10-16 14:01:12 回复
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地区：上海-黄浦区
咨询解答：13098条
你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案
2023-10-16 13:54:03 回复
地区：上海-静安区
咨询解答：13240条
你好你这边具体情况是有什么事
2023-10-16 13:50:49 回复
