根据有关文件规定,社保的缴纳是企业缴纳一部分,个人缴纳一部分。社保企业缴纳部分,通过应付职工薪酬核算,社保个人部分通过其他应付款核算。
计提时:
借:管理费用——社会保险费(企业部分)
贷:应付职工薪酬——社会保险费(企业部分)
缴纳时:
借:应付职工薪酬——社保保险费(企业部分)
其他应付款——社保保险费(个人部分)
贷:银行存款
发放工资时,扣除个人承担社保部分:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款
其他应付款——社保保险费(个人部分)
以上是对于个人社保问题代扣分录的回答,希望帮到你。
养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;
医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;
失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;
工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;
生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%;
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