我休息日上班，公司只按平常工作日开工资，要求补偿，是主张平时1倍，因已开了平常工资了，这样合理吗?

平常日跟国定假日加班工资一样吗？

专业解答平常日跟国定假日加班工资不一样，休息日如果安排劳动者加班又不能够安排调休的情况之下，需要支付的是双倍的工资报酬，但是如果是节假日的话，就是按照三倍的工资报酬来支付，并且不能安排调休。