住房公积金的交纳基数是根据员工上年度平均薪水乘以一个百分比进行计量,比例最低不得低于5%,目前最高不得高于12%。住建部表示,目前与发改委、财政部、人民银行一道,正在制定《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》:一是,各地区应当严格执行相关限定,凡住房公积金缴存比例高于12%的,一律予以规范调整,不得超出12%二是,各省、自治区、直辖市人民政府应当联盟本地区事实上情况,提议阶段性适当降低住房公积金缴存比例的具体办法,阶段性适当降低住房公积金缴存比例政策,从2016年5月1日起实施,暂按两年执行三是,生产经营困难公司除能够降低缴存比例外,还能够申请暂缓缴存住房公积金。《住房公积金管理条例》第十六条工人住房公积金的月缴存额为工人本人上2年度月平均薪水乘以工人住房公积金缴存比例。单位为工人缴存的住房公积金的月缴存额为工人本人上2年度月平均薪水乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的工人从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为工人本人当月薪水乘以工人住房公积金缴存比例。单位新调入的工人从调入单位发放薪水之日起缴存住房公积金,月缴存额为工人本人当月薪水乘以工人住房公积金缴存比例。第十八条工人和单位住房公积金的缴存比例均不得低于工人上2年度月平均薪水的5%;有要求的城市,能够适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府准许。
2021-02-07 21:34:17 回复专业解答住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
专业解答职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,最高不得超过12%。但有特殊情况,生产经营困难企业可申请降低缴存比例,调整至不低于单位和职工各1%。
专业解答关于公积金缴费比例,按规定,缴存比例不低于工资额的5%,具体比例单位和个人可调至最高15%和10%。1998年12月15日后工作的员工,单位缴纳比例可提至25%,个人不低于10%,不超15%。请留意个人和单位的具体比例。
专业解答单位缴存比例:通常为单位职工本人上一年度月平均工资的5%至12%,具体比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。个人缴存比例:一般为职工本人上一年度月平均工资的5%至12%,具体比例也可以根据实际情况由单位和个人协商确定。需要注意的是,单位和个人的住房公积金缴存比例之和一般不超过12%。若是对借钱起诉流程和费用有疑问的,参考下文。
专业解答北京住房公积金缴存比例是12%,也就是说个人和公司都按照12%进行缴纳。公积金缴纳是按照月份进行缴纳的,由公司每月进行代扣代缴。不过公积金的比列也有5%、7%的具体还是看公司的选择。
律师解析 住房公积金个人和用人单位的缴交比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。 有条件的城市,可以适当提高缴存比例。 具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
律师解析 住房公积金个人和企业的缴交比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
律师解析 公司公积金缴存比例为5%-12%,由公司自主选择具体缴纳比例。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
律师解析 住房公积金的缴存比例为5%到12%,用人单位与劳动者缴存比例一样,在该额度中选择。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
律师解析 住房公积金的缴存比例是5%到12%。 作年满一年的员工,公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。 新参加工作的员工从第二个月开始缴存,缴存的基数就是职工本人当月的月工资。 职工个人与单位需要按同比例缴存,单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。
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