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辞去工作后交的失业金可以拿回来吗

罗** 山东-临沂 劳动争议咨询 2020.11.29 19:40:38 409人阅读

辞去工作后交的失业金可以拿回来吗

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其中,城镇户口本人要求提前解除劳动合同关系;已办理失业登记,所在单位和本人已经按照规定参加失业保险、终止劳动关系前、辞职或自动离职都不享受失业保险待遇,保障基本的生活需要所交失业保险金不能取出,缴纳失业保险金的本质是为了保障员工在失业期间能够到社会保险经办机构申请领取失业保险金,并履行缴费义务满1年;非因本人意愿中断就业。各地具体的失业保险金领取条件不同,合肥市的标准是同时具备以下三项条件:在被解除,并有求职要求的可以享受相关待遇

2020-11-29 19:41:38 回复

你好,关于上述的问题,解答如下, 失业前所在单位及个人参加了失业保险,并按规定履行了缴费义务满1年的;已办理失业登记,并有求职要求的,是可以领取失业金的。我国失业金领取程序大概如下: 1、用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。 2、失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。 3、失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。一个月可以领多少钱失业金政策是这样规定的根据《失业保险条例》的规定,失业保险金的标准,应当按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。根据《企业最低工资规定》的规定,最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下,其所在企业应支付的最低劳动报酬。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。目前,全国已有30个省、直辖市和自治区制定了最低工资标准,并建立了相应的调整机制。直辖市一般统一为一个标准。省、自治区根据各地区的经济发展水平确定几个标准,各地区采用不同的标准。《条例》所说的当地最低工资标准指的是统筹地区的最低工资标准。网页链接失业金领取时间最长不超24个月根据《失业保险条例》第17条的规定:失业人员失业前所在单位和本人的累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

你好,关于上述的问题,解答如下, 如果参保了失业保险,可以在失业状态下享受失业补贴金.享受失业金是有一定条件的:

1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;

2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;

3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。手续包括失业证,解除劳动关系证明,失业登记,身份证等。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。

你好,关于上述的问题,解答如下, 如果参保了失业保险,可以在失业状态下享受失业补贴金.享受失业金是有一定条件的:

1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;

2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;

3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。手续包括失业证,解除劳动关系证明,失业登记,身份证等。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。

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